砥砺不平凡·璞石终成玉！集团2019新入职员工训练营成功举办

发布时间：2019-08-12

为使2019年新入职员工更好地适应工作环境，构建职业素养，尽快融入省建大家庭，8月8日-11日，江苏省建集团2019年“璞石计划”训练营在江北老山省建素质教育基地开班。

此次新员工训练营得到了集团主要领导的高度关注，陈正华董事长、仇天青总裁亲自部署培训工作，要求将“璞石计划”训练营打造成为集团新员工培训的重要平台。在8月9日举行的开班仪式上，仇天青总裁为2019年“璞石计划”训练营全体学员讲授了江苏省建的“前世今生”，从企业文化、组织架构、业务布局、管理模式、人才培养等方面，解读了不一样的省建，使新入职员工深入地了解了集团的发展概况及未来愿景。

结合本次培训主题“砥砺不平凡·璞石终成玉”，仇天青总裁深情寄语新员工尽快适应新的工作环境，快乐工作，要有“璞石成玉”的信念，明确目标，以饱满的热情和激情迎接新挑战，在各个岗位上做出不平凡的成绩，尽快成长为企业需要的人才，用奋斗的足迹，在江苏省建这个平台上实现自身价值。

戴萍总监在致辞中对学员提出了三点希望：一是珍惜机遇，快速融入。要树立目标，找准定位，尽快进入角色；二是坚持学习，成就自己。在工作之余继续加强学习，丰富实战经验，打牢业务功底；三是脚踏实地，筑梦省建，充分用好集团给予的平台和机遇，书写未来发展新篇章。

此次培训课程内容丰富、系统全面，集团总工程师高宝俭、法务总监朱双海分别为新员工上了一堂精彩的《描绘职业蓝图，成就美好未来》、《法律离我们有多远》课程。第二工程公司总经理助理许伟伟、北方区域公司经营部经理余涵作为优秀菁英，与全体新员工分享了在省建的成长发展经历，建议大家要有归零心态，虚心学习，夯实基础，学会沉淀，不断提升业务水平，坚定地朝着预定目标迈进。他们精彩的分享、真诚的交流，引起了全体新员工思想上的共鸣，赢得了阵阵掌声。

为了更好地帮助新员工完成角色转换，训练营特别开设了《地产大亨》、《千里姻缘一线牵》、《神笔马良》等趣味性较强的课程，激发学员潜能，培养全局观、资源协调以及整体规划能力，同时提升学员理解力、执行力、团队凝聚力和系统决策能力；国际SF心理教练祁娜老师讲授了《职业化素养的构建》课程；学员还参与了米诺斯寻宝的徒步活动，并出色地完成了设置的定点挑战任务，体现了学员们永不放弃的精神。

训练营的成功举办，加强了新员工突破自我、敢于挑战的信心勇气，磨砺了战胜困难、永不服输的意志品质，使新员工们对集团发展有了更加深入全面的了解，加深了新员工对省建的归属感，也为今后的工作以及个人成长汲取了宝贵的知识和经验。新员工代表在交流发言中一致感谢集团所提供的发展平台和宝贵学习机会，表达了作为新省建人投身省建事业的热情和信心。

来自集团机关及基层单位60余名新员工参加了本次培训。